卓越教育集团 卓越教育集团2018年年度业绩公布( 二 )
扩大区域和市场份额
与此同时，集团在扩大区域和市场份额方面也取得了显著增长。截至2018年12月31日，集团培训中心数量为242个。2018年，集团新开设了60家培训中心，其中54家位于“大湾区”的主要城市，包括广州、佛山、深圳、东莞、中山和珠海，展示了集团在这些地区加速扩张的战略。
销售费用仍然相对较低
集团计划将其销售费用保持在相对较低的水平。2018年，虽然新开了60家培训中心，但销售费用仅占集团总收入的8.9%左右，仍低于行业内其他提供商。
提高R&D实力
本集团致力于并将继续致力于提升其R&D实力，持续发展、更新及改善其课程及教材，以维持及提高高水准的教学质量。截至2018年12月31日，本集团拥有一支由566名员工组成的内部R&D团队。
教学团队建设
本集团致力于并将继续致力于建设高质量的教学团队。截至2018年12月31日，本集团拥有3，242名专职教师，这对优质教育服务质量的稳定非常重要。集团非常重视并将继续重视提供全面系统的教师培训，并成立了名为“卓越大学”的培训与职业发展部，为集团教师制定和提供全面的培训计划。
2018年，超过一半的学生和/或家长将在网上注册，这也将有助于提高集团的运营效率。
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从左至右:郑洪章唐景俊朱昌旭
唐先生说:“作为一个教育企业，卓越教育的目标是教书育人，不断努力培养下一代。我们将继续优化和丰富我们的服务产品，丰富和优化我们现有的教育课程产品。我们专注于“强语文”战略，从品牌、产品、营销等方面将优秀的教育服务定位为强语文。并在个性化辅导项目下拓展一到三门课程，同时为报考艺术专业的学生开拓市场，提高现有市场的渗透率，扩大我们的区域覆盖面。我们将继续探索在线教育课程，实现教学和管理的信息化和数据化，并寻求选择性的战略联盟和收购。给股东和投资者带来更大的回报。」
[1]“学生保留率”是指当年完成某一科目一学期辅导课程的学生人数，占当年完成K12课外辅导课程学生总数的百分比。
[2]优秀项目的“全班率”是实际招生人数与优秀项目最大招生人数之比。
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