25省抚养标准新闻 25省份明确社会抚养费标准 你的家乡超生罚多少( 二 )
其中，贵州、云南、湖北、宁夏、广西5个省份要求国家工作人员因超过生源直接辞退。广西已明确，存在不符合条例规定条件生育子女等行为的，不仅由县级人民政府卫生和计划生育行政部门依法收取社会抚养费，而且对国家工作人员依法给予行政撤职处分，对其他人员还由其所在单位或者组织给予纪律处分。
同时，非法生育要缴纳社会抚养费，自决定履行之日起七年内不得聘用为国家工作人员。
重婚超生:江苏最高罚5次
通过梳理各地的计划生育法规，我们也可以发现，各省对重婚都采取了较重的处罚。
根据福建省规定，违反计划生育条例生育子女的，由县人民政府卫生和计划生育行政部门在发现当事人违法行为时，按照上一年度县、镇或者农村居民人均可支配收入的不同倍数征收社会抚养费。
其中，多生育一个子女的，征收二至三次，婚外生育一个子女的，征收四至六次；婚外生育二胎以上的，从重征税。
在江苏，对不符合计划生育规定又多生一个孩子的，按基本标准的4倍缴纳社会抚养费，但对有重婚的，按基本标准的6至9倍缴纳社会抚养费。
如果没有宝宝，哪个省份的宝宝最好？
西藏产假最长一年，重庆最灵活
地方性法规修订后，生育两个孩子的产假一般与生育一个孩子的产假相同，可达4个月以上。各地修订条例在《女职工劳动保护特别规定》规定的98天产假基础上，增加了生育奖励假或延长产假，一般达到138天至158天，男子陪产假或哺乳假一般为15天至30天。
在一些地方，产假更长。比如广东奖励假80天，产假178天。工资在规定假期内发放，不影响福利待遇和全职奖励。有些地方比较灵活。例如，北京规定，女性雇员经其政府机构、企业、事业单位、社会组织和其他组织同意，可以再休一至三个月的假。吉林规定，除158天假期外，女职工经本人申请并经单位同意，可延长产假一年。重庆规定，除128天假期外，产假期满后，女职工可连续休假至子女满一周岁。此外，近日，西藏调整了现行干部职工生育待遇，妇女每生一个孩子享受一年产假。
根据《女职工劳动保护特别规定》，不执行本规定规定的产假的，女职工可以依法投诉、举报、申诉，并依法向劳动人事争议调解仲裁机构申请调解仲裁。对仲裁裁决不服的，应当依法向人民法院提起诉讼。
@关注:超生的原因是重男轻女。国家要向独生子女家庭倾斜政策，对女孩的就学和就业给予特殊照顾，坚决打击重男轻女现象。
【25省抚养标准新闻 25省份明确社会抚养费标准 你的家乡超生罚多少】@肖斌:个人认为社会抚养费在控制人口、加强社会资源利用方面起到了一定的作用。但是，如何更好地利用这笔费用，形成完善的资金运用体系，为青少年成长创造有利条件，是政府应该多思考、多努力的地方。
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