在个人成长方面：我按计划参加了培训班 ， 跟随不同的老师系统学习了英语的听说技能 ， 真正做到了深化自己对英语的理解和驾驭能力 ， 这一点我对自己很满意 。
另外 ， 我按计划读了英文原著书籍 ， 最大的收获还是对英语本身的理解和感知能力提高了 ， 而不是我积累了多少词汇 ， 相信这才是最重要的；在2021年的发展规划中 ， 我保守的提出读完10本书的目标 。
在过去的一年里 ， 我读完了不止10本 ， 读过稻盛和夫的《心》 ， 也读过露易丝海的《心的重建》 ， 还有希阿荣博堪布的著作《次第花开》 ， 至少也超过30+本了 ， 读书是一场心灵旅行 ， 是一场和高手的对话 ， 是发现更优秀的自己的过程 。
在健康方面：我每天坚持早起锻炼 ， 规律作息 ， 健康饮食；在网上买了艾叶 ， 坚持泡脚；这里 ， 我要说的是 ， 健康是一个长期保养的过程 ， 有保养的意识最重要 ， 不是非要立竿见影看到自己身体强壮了才算是成功了 ， 不积跬步 ， 无以至千里 。
其他计划都由于6月份职业发展的调整 ， 受到了或大或小的影响而没有完成 。
近段时间 ， 我最大的改变是：第一次做个人年度发展规划 ， 第一次主动做读书计划而且读了那么多书 ， 第一次深化了对英语的理解和驾驭能力；最大的蜕变是内心的成熟 ， 真心懂得了一个人的内心和态度对人一生修行的影响 。
怎么写对未来的人生的规划和目标？ 步骤：
1、有些人在写目标的时候可能就会写经理 ， 主任这些空泛的词语 ， 很容易引起面试人员的反感 ， 因为它给人的感觉就很假 ， 我们在填写目标的时候需要根据自身的情况 ， 选择一个最适合自己发展的职业 ， 然后填写相关的发展目标 。
2、首先自然是短期目标 ， 例如一个新进公司的PHP程序员 ， 一个月的时间成为正式员工 ， 一个季度的时间成为核心成员 ， 一年的时间成为项目小组的组长 。
3、完成了短期目标的制定 ， 我们就可以制定长期的目标 。 长期目标可以是成为一个公司的项目部经理 ， 也可以是独立开公司 ， 但是前提条件是你的短期目标必须完成 ， 只有完成之后才能实现长期的目标 ， 短期目标的存在就是为了长期目标而服务 。
4、想要完成我们树立的目标 ， 我们需要哪些知识的储备和职业技能？例如你想成为项目部经理 ， 不但自身专业知识要过硬 ， 身为领导还必须有团队凝聚力才能成为一个合成的经理 。
【学习知识|目标规划怎么写，简短的个人职业规划】5、知道了努力的方向 ， 我们就要考虑如何提升 。 例如想要提升专业知识 ， 可以向行业内的其他精英学习 ， 也可以报个专业的学习班进行深造 ， 多参加一些业内精英人士常去的聚会 ， 和他们多多的进行交流从而提升自身水平 。
1、短长期目标相结合 ， 规划应该有一个长期的发展目标 ， 例如：四十岁出几本书、四十岁做个什么领导等等 。 目标要有可实现性 ， 而不是幻想 。 同时在长期目标订立之后 ， 还要有短期的规划以及具体实施规划的步骤 。 短期规划要结合长期规划 ， 不能订立的太低或太高 ， 太低的话 ， 到指定时间可能达不到长期规划的要求 ， 而太高 ， 可能会导致失败 ， 从而打击自信心 。 短期目标具有时效性 ， 能让自己清楚目前该做什么 。 如果只有长期规划 ， 可能会陷入迷茫 ， 只有大致的目标 ， 而不知道现实该做什么 。
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