海底捞待遇怎么样，海底捞上班比进厂累吗( 五 )
【薪资标准】
海底捞实行计件工资制 ， 多劳多得 ， 入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工 ， 根据不同的城市 ， 员工薪资有所不同 ， 包食宿（入职培训期间除外） 。
【福利待遇】
1.正式员工入职经店经理审批同意后 ， 报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票；享受五险 ， 工作满半年公司给予报销办理健康证费用；
2.员工在公司连续工作满一年 ， 可享受带薪年休假 ， 并报销家庭地址到工作地点的往返硬座火车票及汽车票；达到一定条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴；
3.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴；
4.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴；
5.普通员工英才补贴计划：普通本科生（含海外本科院校）毕业入职可享受补贴 1200-2000 元/月 ， 补贴 6 个月（店长助理不享受此补贴） 。
【发展途径】（经竞聘考核后可入职）
途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理；
途径二：职能部门（财务管理部、技术管理部、信息管理部、采购管理部、战略事务部等）；
途径三：海底捞下属分子公司（蜀海公司、颐海公司、微海公司）等 。
【海底捞待遇怎么样，海底捞上班比进厂累吗】海底捞的服务员待遇各方面来说是还可以的 ， 但也真的辛苦 。 他们工作都是用跑的 ， 一般酒店肯定是看不到的 ， 而且服务要求很高 ， 整体来说还是比较稳定的 。
海底捞工资多少 福利待遇
1、1600月薪+奖金+工龄工资（西安、郑州）；
2、1800月薪+奖金+工龄工资（北京、沈阳、天津）
3、1900月薪+奖金+工龄工资（上海、南京、杭州）
4、免费提供食宿（宿舍内配备空调、电视、洗浴等设施并有专人负责打扫卫生）；
5、双职工在公司工作半年可享受夫妻住房补贴；
6、入司满三年的员工其子女可以享受2000—5000元/年不等的教育补贴;
7、公司对入司满5年、10年、15年的可领取公司发放的纪念金元宝一枚；
错花
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