求职找工作必须要经过和用人单位的面试，有的公司会在一天内走完所有的流程，有的公司会分初试、复试、终面 。不管面试流程如何，很多人都会通过面试官的表现来判断成功可能性，那么面完试送到公司门口是不是就是没戏了呢？
面试完送到门口是不是就没戏了切勿先入为主，也许这只是公司或者面试官的礼仪看待事物一定要理性、可观，回顾下自己的面试过程，面试官感谢你的到来，那其实是面试中最基本的礼仪，基本上每个面试官，在面对面试者的试试，他们都会说这样的话以表示尊敬 。另外，他送你到门口，也许是这个公司特有的文化，对待员工以及有可能成为这个公司的员工，都非常友好、尊敬，说不定其他面试者也是被面试官送到门口的呢？
凡事要乐观，换个角度就会豁然开朗我们可以从另一角度来看待这个问题：
面试官感谢我的到来——说明我的到来，引起了面试官的重视，我说的话最起码对于面试官是有用的 。
送我到公司门口——说明我还是收面试官欢迎的，还亲自送我倒门口，要不然他怎么会送我倒门口，巴不得我快点走呢！
决定面试结果的只有是自己在职场中，自己的能力和职业素养就是你争取的资本，就是你炫耀的财富 。只有你的能力足够出色，那么，请你相信自己，一切都会水到渠成 。
多多为自己争取机会也是提高面试录取率的方法 。在面试结束后，与其一个人在家里胡思乱想，倒不如自己主动打电话问问面试结果，求个心安理得，如果没有录取也没有关系 。
面试等通知是不是凉了1、看公司很多大公司需要走严格的人事流程，往往需要差不多一周的时间，这个你可以事先了解，或者在面试的过程中主动询问 。
2、看面试的过程面试的过程是否顺利，你的回答是否流畅，面试官是否变现出了对你的兴趣，这些应该都能从一些细节中看出来 。比如你回答一个问题是被面试官打断，纠出你的问题，然后继续为下一个问题，那么大概可以说明这个问题他很不满意；相反的，如果面试官静静听完你的表述，频频点头表示认可，那么那个回答就属于比较满意的 。
3、看面试你的人物面试一般有两种情况，一种是小公司，老板亲自面试你，这种情况下一般不存在让你回家等消息这个说法，要就要，不要就不要；一种是有详细面试流程的公司，一般会经历几轮面试：HR-你应聘的职位的主管-HR总监 。
如果是HR跟你聊完就说回家等消息，那几乎就没戏了；如果是HR总监跟你说这句话，你能拿到offer的可能性很大 。但是如果主管跟你说了，那就是没可能了 。
如果是等待面试结果的时间比较长的这种情况，个人的建议是继续参加其他公司的面试 。一方面，你有一个相对来说可能有些把握的offer,另一方面，一周之后，没有接到面试成功的通知，你也在这一个礼拜的时间为自己争取到了更多的可能 。
为什么面试完要等通知有两种情况：
1.等候通知是招聘单位拒绝求职者的委婉说法面试结束了，公司让你回去等候通知，这话多数情况下是在委婉的拒绝你，说明公司已经放弃你 。出于对求职者的礼貌和怕伤求职者的自尊心，公司不敢直接说你不合适不敢说你的能力达不到公司的要求，只好让你回去等候通知了 。
2.等候通知是面试流程还没结束，需要决定你是否合适进入下一步面试环节正规公司的面试环节比较多，有时需要经历一面二面三面，等到最后决定录用哪个人的时间是比较长的 。
正确的求职做法是，面试前积极准备，面试后该上班就安心上班，该继续找工作就继续找工作，不要老想我是不是面试成功了--在offer没出来前，多想只会让自己增加焦虑 。
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