热爱是最大的动机，只有热爱，才会产生意愿、努力成功( 二 )
前段时间 ， 李冰跳槽到一家大型企业担任销售部经理的职务 。不久前 ， 他所在的公司要推出一款新产品 ， 但是这款产品迄今为止还没有正式进行宣传 。对此 ， 公司上层决定在正式把该产品推入市场之前 ， 先在内部的老客户中间进行推广 ， 这样一则能够促进资金流转 ， 二则能够让老客户先对该产品形成一定的口碑 。可以说 ， 公司的目的是双赢 ， 因此作为下面的执行人 ， 李冰马上开始行动 。
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接到公司上层的命令后 ， 李冰当即去了他们的老客户甲公司 。不过 ， 此时快要下班了 ， 甲公司的老板不在 ， 接待人员因为急着下班 ， 对李冰不冷不热的 ， 而且旁敲侧击让李冰赶紧离开 ， 不要耽误他们下班 。对此 ， 李冰虽然不高兴 ， 但是却无计可施 。后来 ， 李冰顺道去了乙公司 。他到达乙公司时 ， 乙公司已经下班了 ， 不过接待人员还在 。和甲公司不同 ， 乙公司的接待人员特别热情 ， 尤其是当听说这次内部推广价格非常优惠之后 ， 接待人员更是表现出很大的热情 。他不但让李冰留下资料 ， 而且特意加了李冰的微信 ， 让李冰晚上回去就把产品的详细资料发给他 。当然 ， 在李冰走后 ， 这位接待人员也没有当即下班 ， 而是马上与在外地出差的老板联系 ， 从而得到老板的指示 ， 做到心中有数 。就这样 ， 在接到李冰的产品资料信息后 ， 这位接待人员已经清楚老板的决定 ， 继而马上与李冰初步协商 ， 签订协议 。结果 ， 借着这次李冰公司的内部推广机会 ， 乙公司的接待人员以低价为公司订购了一大批材料 ， 使公司最终获得了高额利润 。这次之后 ， 乙公司的接待人员得到老板的赏识 ， 被提拔为客户部经理 。
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现代职场 ， 很多人对待工作怀着“当一天和尚撞一天钟”的态度 。他们从不愿意为了工作付出更多心血 ， 每天距离下班还有很长时间 ， 他们就开始数着时间等待下班 。哪怕工作上还有事情没有处理完 ， 他们也敷衍了事 ， 不愿意多操一点心 。不得不说 ， 他们以这样的态度对待工作 ， 很难在工作中取得好的成绩 。
任何一个有所作为的人 ， 在他的成才历程中 ， 兴趣都对他起到了巨大的、不可替代的作用 。当你热爱你的工作的时候 ， 你的工作就不单纯的是一种劳动 ， 而是一种娱乐 。你可能因为追一部电视剧而24小时不睡觉 ， 你可能因为一个游戏几天几夜不合眼甚至不吃饭 。归根结底 ， 那是因为你热爱 ， 你投入 。反过来 ， 现代社会 ， 每个公司都需要一些对本职工作热爱的员工 ， 如果你为自己还是平凡岗位上的一员而抱怨的话 ， 请调整自己对工作的态度 ， 如果你从现在开始热爱你的工作 ， 不论多平凡的岗位 ， 你也会有不俗的成绩 。热爱自己的岗位做个快乐工作的人吧 。
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