怎样委婉拒绝领导加班 有足够说服力的计划
在工作中，让人最反感的事情就是加班，尤其是在快要下班或者周五下午的时候，突然收到领导让加班的信息，相信不少职场人士内心是崩溃的，可是当我们真的有急事，不能加班的时候，我们该怎样委婉拒绝领导加班？
推荐同事加班
【怎样委婉拒绝领导加班 有足够说服力的计划】
领导让你加班，是看中了你的工作能力，觉得你留下来，肯定能帮上忙，那么你怎么能开溜呢？如果你实在是有事要做，你可以向领导推荐一个比你的工作能力更强的人，从而代替你加班 。
但是在职场上，这一招太损，只有在迫不得已的情况下才可以用，不然让你同事知道了，会伤害你和同事之间的感情，你的工作就会很难进行下去 。
有足够说服力的计划
当你正在做一个项目的时候，有些领导不了解情况，认为你的项目紧急了并要求你加班，但实际上你自己了解你手中的任务并没有失控，是没有必要进行加班的，只是因为信息的不完整让领导产生误会 。
所以，在面对领导的担心和忧虑时，你一定要具有足够说服力的时间计划，以此来证明事情并非紧急到非加班不可的程度，然后把它清晰地传递出去，给领导一个放心的理由，争取不加班 。
明确的拒绝
当领导给你额外加的工作，不属于你的岗位内容，同时又不是重要紧急的事，那么这种工作你要学会明确的拒绝，如果一直答应这种无理的任务，只会让领导得寸进尺 。
因为这种工作，往往就是打杂的活，比如说去帮领导取快递，倒垃圾等等 。这些事情做完，对你能力有提高吗？没有，只会浪费你的时间和精力，所以要学会拒绝 。
找理由拒绝
至于找什么理由，那么肯定是要高于领导的事情，绝大多数的员工，除了老板的心腹之外，很多人对于帮领导处理私事肯定是不愿意的，如果他让你做类似的事情，你可以找适合的理由，不断拒绝，一而再再而三，他就会知难而退又无可奈何 。
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