个人缴纳社保怎么办理 新公司是需要在注册30日内 ， 由经办人员携带相关资料到社保局办理社保开户手续的 ， 因为只有公司现有自己的社保账户 ， 才能够办理社保增员手续 ， 然后去为员工交社保费用 。 所以需要准备好银行开户许可证、公司的相关资料、申请表等 ， 然后直接到社保局的创口进行审核 。
完成了社保开户之后 ， 一般新公司是可以直接在线下为员工办理社保增员手续的 。 只要能够及时通过审核 ， 就可以为员工交社保费用 ， 一般月初的时候办理手续当月就可以交社保费用 。
如果不是很了解公司如何缴纳员工社保 ， 又暂时没有经办人员 ， 其实也可以直接通过代理公司进行社保代缴 。
如何办理社保 个人 (1)社保开户
企业需要在成立之日起三十日内去社保局办理社保开户 。 社保开户后会拿到《社保登记证》 。
(2)增减员
单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的社保账户中,并把已经离职的员工从账户中删除 。 社保账户是一个独立的账户,增减员工的操作必须要在账户中进行 。
(3)确认缴费基数
单位每月需要为员工申报正确的社保缴费基数 ， 以确保社保的正常缴纳 。 社保的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准 。
(4)社保缴费
如果企业、银行、社保管理机构三方签订了银行代缴协议,则社保费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除 。 当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往社保局现场缴费 。
扩展资料：
个人交社保和单位交社保的区别
（1）缴费险种不同
以个人身份缴纳的社会保险只有养老保险和医疗保险两种 。 按照规定 ， 灵活就业的人员 ， 以个人名义自愿参加基本医疗保险和基本养老保险 ， 不纳入失业、工伤和生育保险的参加人群范围 。
而且 ， 单位为职工缴纳社保是带有强制性的 ， 《中华人民共和国劳动法》第72条规定：社会保险基金按照保险类型确定资金来源 ， 逐步实行社会统筹 。 用人单位和劳动者必须依法参加社会保险 ， 缴纳社会保险费 。
【如何办理社保，公司社保】（2）缴费比例不同
养老、医疗和失业保险是由个人和企业分别缴纳的 ， 一般企业占大头（全国各地缴费比例有所不同） ， 如北京市2016年的社保缴费比例为：
1. 养老保险费：单位缴纳19% ， 个人缴纳8%
2. 失业保险费：单位缴纳0.8% ， 个人缴纳0.2%
3. 医疗保险费：单位缴纳10% ， 个人缴纳2%
工伤保险和生育保险是不需要个人缴纳的 ， 全部由企业缴纳 。 而以个人身份缴纳社会保险费则需要全部由个人负担了 。
参考资料来源：
社保办理流程 个人需要办理社保的话 ， 可以按照城镇灵活就业人员自主缴纳社会保险 。 只需要在自己的户籍地的公共就业服务中心 ， 人事代理机构办理就可以了 。
怎么给员工办理社保？需要哪些程序？ 社保的缴纳方式可分为个人缴纳和单位缴纳两种 。 自由职业,不知道如何办理社保 ， 推荐你阅读这篇文章
通常情况下以个人名义缴纳社保基金时只能是社保中的养老金和医疗保险两部分 ， 而通过单位缴纳社会时则可得到更多利益 ， 单位可帮助个人缴纳养老金、医疗保险、住房基金、工伤保险、失业保险以及生育保险等好几项费用 。
个人如何缴纳社保？
缴纳职工社保：有参保当地的户口 ， 就能以灵活就业人员的身份 ， 缴纳职工医保和职工养老 ， 享受跟公司在职员工一样的社保待遇 。
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