试用期自我评价怎么写 测试岗位 内容来自用户:李鹏亚
职位转正自我评价
【篇一：转正自我评价范文(共8篇)】
篇一：工作转正自我评价范文
当你已满公司规定的一段时间的试用期后， 当你已达到公司试用期的标准时， 紧接着便是要转正的工作了 。 这时给自己最好的总结就是要进行这段时间的工作自我鉴定 。 如何写好工作转正自我鉴定呢?以下是试用期转正自我鉴定范文 。
时间匆匆转走， 现在的工作已经渐渐变得顺其自然了， 这或许应该是一种庆幸， 是让我值得留恋的一段经历 。 一个多月的试用期下来， 自己努力了， 也进步了不少， 学到了很多以前没有的东西， 我想这不仅是工作， 更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会 。
在各部门的帮助和支持下， 我做好统筹及上传下达工作， 把工作想在前， 做在前， 无论是工作能力， 还是思想素质都有了进一步的提高， 较好地完成了公司宣传、人事管理、职工培训、档案管理、后勤服务及公司保卫等多方面的任务 。 为了加强对人、财、物的管理， 我完善了过去的各种管理制度， 突出制度管理， 严格照章办事， 进一步明确了工作职责， 完善了公章使用、纸张使用、电脑使用、请假、值班等各种常规管理， 充分体现了对事不对人的管理思想， 各项工作井然有序 。
做好办公室工作， 有较高的理论素质和分析解决问题的能力 。 通过各种途径进行学习， 为此各办公室都配备了电脑， 利用网上资源学习与工作有关的知识， 不断开阔视野， 丰富头脑， 增强能力， 以便跟上形势的发展， 适应工作的需要 。 提高了理论水平、业务素质和工作能力 。 【篇
试用期员工自我评价该怎么写 1.
三个月的试用期转眼就到了， 在这三个月中， 我较快地适应了新的工作， 融入了新的团队里， 也得到了同事和领导的肯定， 不过也存在一些不足的地方， 我想这些都值得自己去总结， 去思考， 去提高 。 在本部门工作中， 我一直严格要求自己， 认真及时地完成领导布置的每一项任务， 并虚心向同事学习， 不断改正工作中的不足;对于集团及公司的制度和规定都是认真学习并严格贯彻执行;另外， 本人具有很强的团队合作精神， 能很好的协调及沟通， 配合各部门负责人落实及完成公司各项工作， 并热心帮助其他同事， 与人相处和-谐融洽 。
记得刚来的时候对各方面都不是很熟悉， 周围的同事和领导都给与了我很大的帮助， 让我尽快地完成团队角色的定位 。 现在的工作岗位是销售统计分析和结算， 主要负责编制每天的掌控表推移表， 由于以前从事过相关岗位的工作， 对ERP系统的操作以及EXCEL的数据处理还算比较熟练， 所以上手起来比较快， 仅1周的时间就可以独自担当起每日销售报表的编制工作 。 虽然每天的报表编制比较机械和重复， 但是我认识到了在重复工作中可以挖掘许多不重复的工作， 在编制过程中可以学习到新的专有名词， 学习到怎样节约时间提高工作效率等等 。 在结算工作中， 除了高要求地完成结算表的编制以外， 还努力做好销售部和财务部之间的沟通， 配合财务部的复核工作 。 除了本职工作以外， 还积极配合其他部门的工作， 例如市场部的每月销售数据包都是我帮他们更新新的数据包， 其实这些工作其他部门可以独自完成， 但是他们对于订交提数据， 车型以及18位码都不太熟悉， 花的时间更多， 如果我花一个小时能为他人节约2个小时， 这件事是值得做的 。
同时， 也清楚地认识到自己的不足， 特别是对销售结算这块还不能做到100%的胸有成竹， 其实每项工作都需要一定的时间去熟悉， 去沉淀， 这3个月中， 专营店实习就占了2周， 后面的销售精英大赛和新员工培训， 再除去假期， 真正去操作本岗位的时间其实并不多， 现在仅仅能够完成硬体折扣和简单的促销结算， 我想这是我不足的地方， 也是我以后要加强的地方 。
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