工作沟通发语音好还是发文字好 初入职场的我们孟羽童引起热议
【工作沟通发语音好还是发文字好 初入职场的我们孟羽童引起热议】在综艺《初入职场的我们》里 ， 孟羽童在联系上司的时候 ， 一直都是通过发语音的方式 ， 因此就引起了各位观察员的讨论 。有的人觉得最好是发文字 ， 不要发语音 ， 所以今天就来说说 ， 工作沟通发语音好还是发文字好？
大家可以转换一下立场 ， 如果你的同事或者下属一直给你发语音 ， 还是那种几十秒的长语音 ， 你会觉得舒服吗？我相信 ， 很多人根本就不想点开 。
所以说 ， 在工作里 ， 如果你给上司发语音 ， 上司需要点开听一会才知道你说什么 ， 这就是在浪费时间 。因为 ， 很多上司都是很忙的 ， 不可能浪费时间在这种事情上 。
如果你发的是文字 ， 对方扫一眼就知道说了什么事情 ， 如果你发语音 ， 对方可能要听一分钟 ， 你会做出什么选择呢？
在工作的时候 ， 大家尽量不要给同事、上司发语音 ， 而是应该直接发文字 ， 并且把重点突出 。这样 ， 对方才可以看到你说的重点 ， 不浪费大家的时间 。
在综艺里 ， 其实大部分人都觉得给上司发语音不好 ， 甚至董明珠还开玩笑说 ， “傻瓜可以直接打电话” 。
如果你真的一时半会说不清楚什么事情 ， 直接打电话也比发语音强 ， 因为双方可以直接交流 ， 这样会更加有效果 。
所以大家在职场上 ， 一定要记住了 ， 不要给上司发语音 ， 更不要说那种几十秒甚至一分钟的语音 ， 这根本就是在浪费时间 。
当然 ， 如果是领导给下属下达命令 ， 最好也不要直接发语音 ， 而是应该突出重点 ， 这样才可以让下属更快明白你的意思 。
如果你真的有很多话说 ， 还是直接打电话吧 ， 这样效率会更高 。
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