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员工怎样投诉上级范本

小知识


我们员工想投诉上司该怎样写？ 这个可以进行申诉的 。
但是建议还是先找直接上司反映一下这个问题 ， 还是没有通过再越级 。 找直接上司时记得录音 ， 并让他承认你有打电话请假过 ， 只是他没批 ， 且已经了解你的情况后仍然无视客观原因给你签警告处罚 ， 录好音后 ， 沟通无果 ， 再越级
超市员工像店长投诉领导怎么写 关键是要有一套全面、具体、严密、闭合的绩效管理办法 ， 再通过认真地检查 ， 只有这样才能比较客观的评价员工的工作绩效 。
员工怎么投诉公司的领导 首先应明确写投诉信需要如实反映的情况：投诉者的相关信息 ， 如姓名、联系电话等；被投诉者的相关信息 ， 名称、地址、联系方式等；投诉的事实和理由；具体的赔偿要求；与事实相关的真实的证明材料 ， 如各种票据、合同等 。
写投诉信 ， 首先要写标题“投诉书” 。
之后写投诉人的相关信息 ， 一定要确保信息的真实性 ， 而且不得有误 。
确保投诉人信息无误之后 ， 然后写被投诉人的相关信息 ， 也一定要确认无误才可以 ， 否则你的投诉就是无效的 。
写完投诉人和被投诉人相关信息之后 ， 就需要写投诉所要请求的事项了 ， 事项必须真实的 ， 是投诉人应该获得 ， 比如拖欠的工资、工伤补偿等 。
最后 ， 也是最重要的 ， 必须要说清楚的就是投诉的事由 ， 事由必须是真实发生的 ， 可以考证的 ， 不可虚构 ， 不然造成诽谤了哦 ， 是要追究法律责任的哦 。 由于每起投诉的事由都各不相同 ， 我在此就不详细写事由了 ， 记住事由一定要是真实事件的描述 。
如何处理员工对领导的投诉 你肯定得调查取证啊 ， 是到底是员工诬告这个领导 ， 还是说这个领导确实有这个毛病？
我想向公司投诉我的上级领导投诉信该怎么写？ 员工如果想投诉公司的老板 ， 那么最好要有证据 ， 在你有证据的情况下 ， 你可以拨打各种投诉热线 ， 或者向你们当地的政府或者上级的政府都可以投诉 ， 但是要有证据 。
作为管理者 ， 怎样客观的评价员工的工作绩效？ 导语：投诉信范文如何写？投状诉告 。 《北齐书·魏收传》：“时论既言 收 著史不平 ， 文宣 诏 收 於尚书省与诸家子孙共加论讨 ， 前后投诉百有馀人 。 ”《新五代史·唐臣传·萧希甫》：“刑狱之冤者 ， 何可胜纪 。 而匦函一出 ， 投诉必多 。 ”

投诉信范格式：

投诉信的格式内容如下：

1、题头应写“投诉书” 。

2、其次是受理投诉的公司名称 ， 如“××公司” 。

3、损害事实发生的过程以及与主任交涉的情况 。

4、投诉请求和具体要求 。

5、被投诉方的单位名称、联系电话、地址、邮编等;投诉方的姓名、联系电话、地址、邮编等 。

6、有关加班时间、次数、食堂饭菜质量等凭证及相关证据的复印件 。 如：员工签名、饭菜详单、价格等 。

7、投诉的日期 。

8 ， 员工签名 。

投诉信范文

企业投诉信：

投诉信

总经理：您好!

我是您公司生产的XX牌电视机的用户 ， 我已买了您公司生产的三个型号的电视机 。 是在北京天悦电子有限责任公司买的 。 我对贵公司的产品很满意 ， 另外 ， 我也很喜欢电视机 ， 所以买了几个 。

我今天给您写信 ， 主要是投诉北京维修点的 。 我每次去北京维修点时 ， 见到他们的负责人对待顾客态度冷傲 ， 好象是和我们有深仇大恨似的 。 我从没有看到他们那里的人微笑过 ， 脸色总是死气沉沉的 。 昨天 ， 我去那里换了根电视机天线 ， 遇到一位中年妇女去修她的CD机 ， 没修多长时间 ， 我就看到有位负责人(是位女的)满脸的不高兴 ， 她说那位维修人员怎么给她修那么长时间 ， 还说了些不干净的话 ， 虽不是说我 ， 但我心里也很难受的 。 我是一位酒店的员工 ， 我觉得对待顾客最起码的微笑服务他们都没有学会 ， 这以后还怎么对待顾客?我真担心北京维修点对贵公司的影响 。 希望贵公司能管一管这个维修点 ， 不要忘了顾客是贵公司的衣食父母 。

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