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清明节怎么放，清明节是怎么放假的

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清明节怎么放?
【清明节怎么放，清明节是怎么放假的】三天.应付工资劳动和社会保障部2008年1月10日下发《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》 ， 根据《全国年节及纪念日放假办法》的规定 ， 劳动者的制度工作时间（即全年总天数减去休息日及法定节假日）由此前的251天减少为250天 ， 则每月工作日由的20.92天调整为20.83天 。 该《通知》还首次提出一个“月计薪天数”的概念 ， 用以计算日工资、小时工资 ， 而俗称的节假日加班三薪、公休日加班双薪正是以日工资、小时工资为计算基数 。 《通知》明确指出 ， 按照《劳动法》第51条的规定 ， 法定节假日用人单位应当依法支付工资 ， 也就是说11个节假日即使不上班也应计薪 ， 除去不计薪的104个双休日 ， 月计薪天数应为（365-104）/12 ， 即21.75天 ， 再由月工资收入除以21.75得出日工资水平 。 以北京市月平均工资3008元为例 ， 则劳动者节假日加班应以138.3元为基数 ， 发放三薪或双薪 。 计薪天数针对节假日多一天对加班费到底有无影响的问题 ， 北京某律师事务所律师证实 ， “《通知》理清了一个概念 ， 就是‘月计薪天数’ 。 加班工资应以此计算 ， 而月计薪天数只与双休日有关 ， 与法定节假日无关 ， 因此对加班费并无影响 。 ”因此在这个新增的“月计薪天数”的意义上 ， 加班费确实比以前按“月工作日”算减少了 ， 但今后无论法定节假日增加到多少天 ， 都对加班费没有影响 。 此前有媒体称 ， 每年的法定节假日从往年的10天增加到11天 ， 劳动者加班费会得到小幅增加 。 根据新计算方法 ， 这种说法有误 。 “以前的算法是错误的 。 ”根据《劳动法》“法定节假日用人单位应当依法支付工资”的规定 ， 以前一直都是将法定节假日和双休日均视为不用支付工资 ， 365天刨除这两块所剩天数除以12个月 ， 得出每月工作日 ， 计算日工资和加班工资 。 而此算法一直与《劳动法》相悖 ， 包括刚刚废止的2000年发布的《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》 。 增加一天的法定节假日对于劳动者的影响仅在于 ， 将多一天休息日按照三薪算加班待遇 。

清明节放假怎么放 2021年清明节是2021年4月4日 ， 星期日 ， 农历二月廿三 。

清明节：4月3日至5日放假调休 ， 共3天 。

　清明节是中华民族古老的节日 ， 既是一个扫墓祭祖的肃穆节日 ， 也是人们亲近自然、踏青游玩、享受春天乐趣的欢乐节日 。 斗指乙（或太阳黄经达15°）为清明节气 ， 交节时间在公历4月5日前后 。 这一时节 ， 生气旺盛、阴气衰退 ， 万物“吐故纳新” ， 大地呈现春和景明之象 ， 正是郊外踏青春游与行清墓祭的好时节 。 清明祭祖节期很长 ， 有10日前8日后及10日前10日后两种说法 ， 这近20天内均属清明祭祖节期内 。
清明节的由来和传说
很多传统节日都和古老的传说有关系 ， 清明节也是如此 ， 这个节日的由来 ， 可以追溯到春秋时期 。 相传春秋晋国时期 ， 晋文公受到迫害 ， 因此在国外四处流浪 ， 而忠臣介子推一直都陪伴在他身边 ， 吃了不少苦头 。 有一次晋文公饿到昏倒 ， 介子推就割下了大腿的肉做成汤给主公吃 ， 救了他一命 。 后来晋文公重回朝堂 ， 赏赐了很多帮助过他的人 ， 唯独漏掉了介子推 。
介子推不以为意 ， 但是携老母隐居山野 ， 他离开之后 ， 晋文公回想往事才觉得愧对忠臣 ， 于是带领部下去找介子推 ， 没想到苦寻无果 。 晋文公认为对方是在怨恨自己 ， 于是放火烧山想逼介子推出来 ， 没想到对方刚正不阿 ， 宁愿被火烧死也不出来 。 他死之后 ， 留下的血书“割肉奉君尽丹心 ， 但愿主公常清明 。 ”令晋文公感到后悔 ， 为了纪念他 ， 就把放火烧山这一天定为“寒食节” ， 下令每年此时百姓只能吃素纪念介子推 。 这个日子后来逐渐演变成了清明节 ， 成为人们怀念忠烈与祖先的日子 。

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