农民工讨薪找哪个部门，有没有专为农民工讨薪的部门( 五 )
(四)解除或者终止劳动合同 ， 未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的 。
我国刑法第二百七十六条之一规定：以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬 ， 数额较大 ， 经政府有关部门责令支付仍不支付的 ， 处三年以下有期徒刑或者拘役 ， 并处或者单处罚金；造成严重后果的 ， 处三年以上七年以下有期徒刑 ， 并处罚金 。
单位犯前款罪的 ， 对单位判处罚金 ， 并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员 ， 依照前款的规定处罚 。
有前两款行为 ， 尚未造成严重后果 ， 在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬 ， 并依法承担相应赔偿责任的 ， 可以减轻或者免除处罚 。
农民工讨薪应找哪些部门农民工讨薪难问题一直以来都是困扰广大农民工的一个难题 。 很多人辛辛苦苦工作了一整年 ， 本来想拿回属于自己的辛苦钱 ， 回老家和家人好好过个年 ， 但是 ， 有一些用人单位 ， 故意拖欠农民工工资 ， 让农民工痛苦不堪 。
面对这样的情况 ， 很多农民工由于法律知识的缺乏 ， 也不到该如何维权 ， 因此 ， 我们今天就来聊一聊 ， 关于农民工讨薪维权的那点事 。
首先 ， 必须明确的一点是 ， 虽然很多用人单位没有和农民工签订书面的劳动合同 ， 但是用人单位不按照法律规定与农民工签订书面劳动合同 ， 并不影响用人单位与农民工存在劳动关系的事实 。 根据劳动合同法的规定 ， 自用工之日起 ， 用人单位与劳动者就建立了劳动关系 。
其次 ， 既然用人单位和农民工之间是存在劳动关系的 ， 那么用人单位和农民工都需要受到劳动法、劳动合同法及相关劳动法律法规的约束 。 用人单位按照劳动合同法的规定 ， 向农民工按时足额支付工资 ， 是用人单位的法律义务 。
如果用人单位故意拖欠农民工工资 ， 不按时足额支付农民工的工资 ， 那么很显然 ， 用人单位的这种行为属于违法行为 。
再者 ， 对于用人单位这种拖欠工资的违法行为 ， 农民工通常来讲有两种较为有效的救济途径：
一是向劳动监察部门投诉举报 ， 因此农民工可以拨打12333投诉热线 ， 向劳动监察部门投诉举报用人单位 ， 由劳动监察部门责令用人单位支付拖欠农民工的工资 。
二是直接向劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁 ， 通过司法途径来维护权益 。 如果农民工申请劳动仲裁不被劳动争议仲裁委员会支持 ， 农民工还可以向法院提起诉讼 。
【农民工讨薪找哪个部门，有没有专为农民工讨薪的部门】和谐的劳资关系需要用人单位和劳动者双方的共同努力 ， 因此 ， 希望用人单位自觉遵守劳动法律法规 ， 尊重农民工的合法权益 ， 营造和谐的劳资关系 。
农民工讨薪找哪个部门 农民工讨薪途径农民工讨薪时 ， 面临的首要问题 ， 便是证明自己与用人单位 ， 存在劳动关系 。
而证明劳动关系 ， 首先 ， 可以查看农民工与单位 ， 是否签订劳动合同；如果没有签订劳动合同 ， 那么可以凭借工资支付凭证 ， 或职工花名册、社保缴费明细清单、用人单位向农民工发放的工作证或服务证、用人单位招聘时的登记表或报名表、用人单位的考勤记录、其他劳动者的证言等证据 ， 证明劳动关系存在 。
在证明劳动关系存在后 ， 劳动者需要确定讨薪的具体数额 。 可以根据之前的工资支付凭证 ， 或银行流水记录 ， 计算出自己的工资标准 ， 再推算出单位欠发的工资数额 。
具体的操作层面 ， 劳动者可以先与单位协商处理 。 切记 ， 在与单位协商处理时 ， 应当保留好相关的证据 。 例如 ， 与单位主管人员的通话录音 ， 有些单位还有谈话笔录 。 若协商无结果 ， 劳动者还可以向劳动部门 ， 反映这一情况 ， 让劳动部门介入处理 。 如处理结果还是不满意 ， 就要向劳动仲裁委 ， 提起劳动仲裁申请 ， 通过司法程序维护权利 。
推荐阅读
- 找实习去哪个网站
- 找靓机和转转哪个靠谱，转转严选信得过吗
- 中医和西医哪个好，真正的老中医去哪里找
- 燃气公司归哪个部门管，投诉天然气公司找哪个部门
- 做网站哪个好
- 迅雷下载的文件在哪个文件夹，找不到迅雷下载的文件夹
- ea申请新专利：寻找非法物品出售
- 找兼职哪个网站好，飞鱼兼职正规吗
- 千方百计为自己的婚外情找借口，心存内疚
- 投诉医院找哪个部门，打12345投诉医院会怎么解决