劳动合同是否可以采用口头形式
建立劳动关必须要订立书面劳动合同 。
【法律依据】
【劳动合同是否可以采用口头形式】根据《劳动合同法》第十条，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同 。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同 。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立 。
推荐阅读
- 生物工程考研可以转什么专业
- 怎样判断茶叶是否过期？
- 新能源电动车要驾照吗
- 修正淡斑霜真的可以淡斑吗
- 请问怎么样可以把狗训练的凶一点
- 贵宾犬可以吃米饭么
- 脾胃虚寒者可以吃海蜇皮吗？
- 海蜇皮里面可以放白糖吗？
- 红薯叶的功效与作用 红薯叶可以减肥吗
- 车上被喷了油漆点点怎么去除