劳动保护措施有哪些
1、改善工作条件 ， 配备防护设施、设备 。主要是合理设计工艺过程 ， 改进生产设备和操作方法 。采取隔热措施：1)水隔热：常用的方法有水箱或循环水炉门 ， 瀑布水幕等；2)使用隔热材料：常用的材料有石棉、炉渣、草灰、泡沫砖等 。在缺乏水源的工厂及中小型企业 ， 以采取此方法为最佳 。通风降温措施：1)采用自然通风：如天窗、开敞式厂房 ， 还可以在屋顶上装风帽 。2)机械式通风：如风扇、岗位送风 。3)安装空调设备 。
2、加强个人防护 。个人防护用品：应采用结实、耐热 ， 透气性好的织物制作工作服 ， 并根据不同作业的需求 ， 供给工作帽、防护眼镜、面罩等 。如高炉作业工种 ， 须佩带隔热面罩和穿着隔热 ， 通风性能良好的防热服 。
3、加强卫生保健和健康监护 。从预防的角度 ， 要做好高温作业人员的就业前和入暑前体检 ， 凡有心血管疾病 ， 中枢神经系统疾病 ， 消化系统疾病等高温禁忌症者 ， 一般不宜从事高温作业 ， 应给予适当的防治处理 。供给防暑降温清凉饮料、降温品和补充营养：要选用盐汽水、绿豆汤、豆浆、酸梅汤等作为高温饮料 ， 饮水方式以少量多次为宜 。可准备毛巾、风油精、藿香正气水以及仁丹等防暑降温用品 。此外 ， 要制订合理的膳食制度 ， 膳食中要补充蛋白质和热量 ， 维生素A、B1、B2、C和钙 。
【劳动保护措施有哪些】4、制订合理的劳动休息制度 。根据生产特点和具体条件 ， 在保证工作质量的同时 ， 适当调整夏季高温作业劳动和休息制度 ， 增加休息和减轻劳动强度 ， 减少高温时段作业 。如：实行小换班 ， 增加工间休息次数 ， 延长午休时间 ， 适当提早上午工作时间和推迟下午工作时间 ， 尽量避开高温时段进行室外高温作业等 。对家远的工人 ， 可安排在厂区临时宿舍休息等 。
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