如何拒绝领导分配的工作 你是怎么做的呢
文章插图
1、认同和理解 。首先要对领导的安排,无论是时间安排、工作安排、岗位安排、团队人员安排,都要表示认同和理解 。领导这么安排一定有自己的意图和想法,有他希望达成的目标,要对此表示理解 。
2、摆明自己的计划与想法 。一定要向领导摆明自己的计划与想法,自己对时间安排、工作安排、岗位安排、团队人员安排有什么想法,自己为什么要这么想?自己的计划与领导的安排相比,各有什么优势与不足?这一步是最难的,大部分人会认为领导根本不会听自己的,所以,就不敢说,或者不想说,但其实未必,即使是特别自信甚至自负的领导,对于工作安排也愿意听取下属的意见,因为,他需要下属真心的配合 。只是在跟领导提出自己想法的时候,一定要注意技巧,具体可参考:与领导谈话技巧 如何与领导谈工作?
【如何拒绝领导分配的工作 你是怎么做的呢】3、找到最佳替代方案 。在摆明了自己的想法后,一定要为领导着想,找到领导的安排与自己计划的共同点和结合点,这其中最重要的是目标,如果大家的目标一致,那么,具体的安排细节是好协商的,只要能达到目的就可以了 。
推荐阅读
- 鲤鱼如何去腥的方法和小窍门
- pe如何破解密码
- 新鲜的糯玉米该如何保存
- 安卓手机如何打开.qlv文件
- 如何查配偶名下的房产
- 如何成为日上优选会员
- 如何去掉文档底纹 大家可以学习一下
- 去鼻子黑头的最好方法 如何去鼻子黑头
- 如何写连笔好看 做好这五点让你写好连笔字
- 黄油相机怎么保存照片 黄油相机如何保存照片