兼职高管怎么管理


1、制定明确的责任范围和工作目标,并向员工明确表达,让其清楚自己需要承担的职责和目标 。
2、建立有效的沟通机制,与员工时常保持联系,及时了解项目进展和问题,以便及时作出调整 。
【兼职高管怎么管理】3、持续关注工作进展和员工表现,及时给予肯定和建设性的反?。?帮助员工改进工作和提高工作质量 。

    推荐阅读