劳动争议主要有哪些解决方式


劳动争议的解决可以通过三个途径,调解、劳动仲裁以及劳动诉讼 。
【法律依据】
【劳动争议主要有哪些解决方式】根据《劳动争议调解仲裁法》第五条,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外 , 可以向人民法院提起诉讼 。

    推荐阅读