信阳被单位解除劳动合同员工能否享受失业保险金？
按规定，所在单位和本人参加失业保险满1年、非因本人意愿中断就业的失业人员 ， 可以领取失业保险金 。
这里的“非因本人意愿中断就业”包括被用人单位开除、除名、辞退、解除劳动合同的失业人员 。因此，如果和原单位共同缴纳失业保险费满1年，就可以申领失业保险金 ， 并且不受申领期限限制 。
【信阳被单位解除劳动合同员工能否享受失业保险金？】
拓展信息：
信阳申领失业保险金会影响就业吗?
领取失业保险金对以后找工作是没有任何影响的 。
失业保险金是单位和个人履行缴纳失业保险费义务后劳动者失业时享受的一项保障生活的基本权利 。
在个人事业发展困难时期 ， 向失业保险经办机构申领失业保险待遇，既是行使正当权利，也是一种自我救助方式，不是什么丢人的事 。并且，根据《人力资源社会保障部办公厅关于进一步推进失业保险金“畅通领、安全办”的通知》(人社厅发〔2020〕24号)规定，失业保险经办机构不得要求失业人员转移档案、不得将失业人员领取失业保险金的情况记入职工档案 。
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