为转变服务理念，选优网格队伍，推进基层治理体系和治理能力现代化，根据《关于推进和创新县域网格化管理的实施方案》文件要求，决定面向社会公开招聘第一批专职网格员和网格管理员。现将有关事项公告如下:
一、招聘计划
县级有7名网格管理员，镇级有13名网格管理员
申请现场报名需携带个人简历、身份证原件及复印件、毕业证原件及复印件或退休证原件及复印件、一寸照片2张，填写《专职网格员申请表》或《专职网格管理员申请表》；
时间和地点
报名时间为5月7日至5月11日，报名地点为新安蓝盾保安服务有限公司一楼人事部，电话:67171780。
资格确认
申请人将于5月13日至5月14日前往报名处确认资格并领取笔试准考证
四.考试和资格考试
考试采用笔试和面试相结合的方式进行。
笔试+面试采用百分制评分。
考试参考资料可从公众邮箱或微信微信官方账号“新安政法综合治理”下载查看。
:xaxldbags@163.com的电子邮件地址
密码:xald67171780
口试
笔试内容为综合知识，包括综合管理与平安建设基础知识、公共基础知识、时事政治、综合写作、计算机能力测试等。
具体时间地点见笔试准考证。
【新安县招聘 新安县公开招聘公告】为保证考生的基本素质，根据笔试成绩由高到低，进入面试范围的考生按选拔计划中1: 2的比例确定。
采访
面试官应该在5月18日到5月20日收到面试通知。面试时间、地点等详见面试通知。
面试采用结构化面试方式，主要考察考生的综合分析能力、组织协调能力、应急反应能力、语言表达能力、行为仪表和情绪稳定性等。
面试结束后，根据笔试成绩，面试成绩占综合测试成绩的比例为50%。根据考生的综合测试成绩，按照1:1的比例从高分到低分确定进入体检范围的考生。综合测试成绩并列的，根据面试成绩从高分到低分确定体检范围。
动词 体检调查
体检严格执行公开选拔、回避、保密等纪律规定。
检查
根据岗位条件要求，检查方式多样，重点检查思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等。，审查应聘人员是否符合规定的岗位任职条件，提供的相关信息材料是否真实、准确。
身体检查
体检标准和项目参照《关于修改〈公务员体检通用标准〉及相关内容的通知》执行，其他以国家规定为准。
对于因弃权和体检不合格造成的人员短缺空，根据其综合成绩择优选择进入面试范围的人员进行等量弥补。
第六，公共就业
面试、考察、体检合格的拟聘用人员，公示时间为5个工作日。对反映影响就业的问题并经查实的，不得录用。经公示符合录用条件的，由县综治中心和各镇统一调配岗位，由第三方人力资源服务机构办理相关录用手续。聘用人员按规定实行试用期制度，期满合格者正式聘用，不合格者解除聘用合同。
已取得聘用资格，在规定时间内无法与现用人单位办理解除聘用合同手续的，视为自动放弃，取消聘用资格。人员空因选岗时自动放弃或因无法办理手续而取消资格造成的空缺，根据进入面试范围人员的综合得分依次等额补足。
七.政策待遇
专职网格员不纳入机构编制管理，不具备公务员或事业单位身份，由合同制下的第三方人力资源服务机构管理。
聘用人员应当与第三方人力资源服务机构签订劳动合同。合同期内，聘用人员在指定岗位或社区专职工作，按照综治中心的统一安排，负责开展社区网格化的全部工作。工资为每人每月2542.35元。对合同期内考核合格的专职网格员给予表彰奖励，优先招聘社区专职人员。
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