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辞职了公积金怎么提取，离职如何提取公积金账户的钱

小知识


离职后公积金怎么提取？提取方法有哪些 1、住房公积金在辞职以后就可以马上提取 ， 但如果你是在月初或月中离职 ， 上个月的公积金可能还没有转入个人账户 ， 建议要等到每月20号以后去办理会比较好一些 。 具体申请需要的资料可参照当地的住房公积金管理中心 。

2、住房公积金制度实际上是一种住房保障制度 ， 是住房分配货币化的一种形式 。 住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度 ， 具有强制性、互助性、保障性 。 单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务 。 职工个人缴存的住房公积金以及单位为其缴存的住房公积金 ， 实行专户存储 ， 归职工个人所有 。

3、职工因为劳动合同期限届满或者其他原因与单位终止劳动关系的 ， 应当办理住房公积金转移手续 ， 具体步骤如下：

(1)职工在新调入单位的归集部门开立公积金账户 ， 并提供开户证明;

(2)由调出单位根据职工住房公积金分户账的账面余额 ， 填制一式四联“住房公积金转移通知书” ， 送交归集部门办理转移手续 。

提取公积金的条件>>

1、购买、建造、翻建、大修自住住房的;其中“购买”是指职工买下住房 ， 拥有所购住房的所有权 ， 住房可以是公有住房、商品房、经济适用房以及二手房等 。 “建造”是指城镇居民经房地产管理机关、城市规划管理机关等部门批准建造住房;“翻建”是指对住房全部拆除、另行设计、重新建造住房;“大修”是指需要牵动或拆换住房部分主体构件 ， 但不需要全部拆除住房 。

2、职工离休、退休的;

3、完全丧失劳动能力 ， 并与单位终止劳动关系的;

4、出境定居的;

5、偿还购房贷款本息的;

6、房租超出家庭工资收入的规定比例的;

7、职工死亡或被宣告死亡的;

可见 ， 理论上员工可以在辞职当天就去取住房公积金 ， 只不过 ， 如果是在当月的20号之前就办理完了离职手续的话 ， 住房公积金还一次性提取不完 ， 下个月还得重新回到当地的公积金管理中心再次提取 。 由于辞职提取住房公积金的话 ， 肯定是需要出具离职证明的 。
离职了,公积金怎么取出来? 1、根据《住房公积金管理条例》第二十五条规定 ， 员工离职后提取住房公积金的方式如下：
职工提取住房公积金账户内的存储余额的 ， 所在单位应当予以核实 ， 并出具提取证明 。
职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金 。 住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定 ， 并通知申请人；准予提取的 ， 由受委托银行办理支付手续 。
2、离职员工提取住房公积金需要提供下列资料：
（1）离、退休证或劳动部门相关证明的原件及复印件；
（2）公积金提取职工本人的身份证原件及复印件；
（3）无离、退休证的 ， 男性年满60周岁、女性年满55周岁的提供职工本人的身份证原件及复印件；
（4）公积金提取职工本人的银行储蓄账号 。
扩展资料
职工有下列情形之一的 ， 可申请提取住房公积金 。
（一）购买自住住房的 ， 提供购房合同、协议或者其他证明；
（二）购买自住住房的 ， 提供建设、土地等行政主管部门的批准文件或者其他证明文件；
（三）翻建、大修自住住房的 ， 提供规划行政等主管部门的批准文件或者其他证明文件；
（四）退休的 ， 提供退休证明；
（五）完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系的 ， 提供完全丧失劳动能力鉴定证明和终止劳动关系证明；

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