草丁图书馆

  1. 首页 > 生活百科 > >

学习知识|调薪申请怎么写，申请调薪说明简短50字

小知识


调薪的申请原因怎么写合理点呢？ 加薪申请

尊敬的公司领导：
您好！
首先感谢公司领导对我的栽培和帮助 ， 感谢为我提供这么好的工作学习氛围 。
我于200X年X月进入公司工作至今 ， 我在公司工作已经有X年有余 ， 公司的不断发展壮大 ， 我个人的能力也不断提升和进步 。 由于珍惜并且热爱这份工作 ， 因此在自己的岗位上 ， 我一直兢兢业业 ， 认真负责 。 (可以再写上你现在负责的工作内容）
基于以上情况 ， 望各位领导能批准重新调整我的工资底薪请求 。 如果公司领导认为我现在的工作内容及质量未能达到加薪的要求 ， 我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议 ， 让我今后有一个努力的方向和目标 ， 在提升自己能力的同时将工作做的更好 ， 谢谢!
此致
敬礼！

申请人：XXX
年 月 日
调薪理由怎么写 1、了解公司的经营状况与薪酬制度
公司的经营状况与薪酬制度是获得加薪的前提条件 。 以下两种情况建议不要为加薪费神了 ， 直接另谋高就：公司经营状况不佳 ， 揭不开锅了 ， 你的碗里自然也不可能有更多 ， 你的加薪要求提了也白搭；对非销售类职位 ， 几年来公司都没有加薪的先例 ， 可见公司认为这样的职位是很容易被替代的 ， 相信也不会为你破例 。 除此之外 ， 你可以为加薪做准备了 。
2、确定申请加薪的原因
优良业绩、大工作量、收入与市场平均水平存在较大差距都是不错的理由；避免收入不能满足你的生活所需、与同事收入有差距这样的原因 ， 就前者来说 ， 公司没有义务保证你的生活质量 ， 而后者容易影响同事关系 。
3、收集加薪证据 ， 确认加薪数目
列出你的业绩 ， 让老板知道你为公司创造的利润或节省的成本；记录下你的工作量与加班时间 ， 并证明额外的加班是因为工作量太大 ， 而不是你的能力有问题；通过招聘网站、猎头公司、业内同行 ， 大概了解同类公司同类职位的市场均价……
另外 ， 你要想好希望加薪的数目 ， 在和老板交流时要明确地说出来 。
4、学习交流技巧 ， 模拟面谈过程
就交流技巧而言 ， 首先要言简意赅地表明自己申请加薪的理由、证据及数目 。 其次要询问老板对你的提议的看法：如果你的加薪要求被当场拒绝 ， 要了解原因及以后在工作中需要注意提高的方面；如果老板同意考虑 ， 不要忘了询问大概什么时候有回复 。 然后 ， 不妨找个人和你模拟练习几次 ， 以防到时候见了老板不知所措、言不达意 。
5、寻找合适的方式及时间与老板交流
可以在老板比较空闲、看来心情不错的时候 ， 与他面对面交流 。 面对面比电话、邮件要好 ， 因为这个过程有互动 ， 可以防止产生误会 。
【调薪申请书范文】
领导：
您好!
本人从毕业后一直在XXX工作 ， 至今已经是第XXX个年头过半了 。 经过慎重的考虑 ， 特向您提出加薪请求 ， 理由如下：
1、目前我所负责的工作内容有：业务跟单助理 ， 对外辅料操作员 ， 辅助办公室内勤工作 。 作为辅助跟单 ， 哪里需要往哪上 ， 这个忙完帮另外一个 ， 众多的工作内容造成我目前的工作状态：业务员空时我不空 ， 业务员忙时我更忙 。
2、XXX公司是xx市规模较大的外企公司之一 ， 但至今本人的薪水为XXX(税后XXX多点) ， 远低杭州市平均月薪水平 。 而能给我带来额外收入的外单越来越少 ， 今年至今的月均提成也只能达到￥XXX/月 。 两者相加 ， 仍然低于杭州市平均月薪水平 。
3、以XXX内部员工薪水平做平行参考 ， 比较的结果是：相同的薪水 ， 本人从事更多的工作内容;或者相同的工作内容 ， 而本人获得的却偏低的薪水 。

推荐阅读


上一篇：吊兰叶子尖发黑怎么办

下一篇：学习知识|口字怎么写，口字的十种写法