长春市委办公厅新闻处处长孙莉在午休时间打开电脑，在“熟悉道路”的位置打开链接，看着她“收藏”，并不时在笔记中快速记下要点这个对孙俪有价值的“集锦”，是长春干部网校在线“大培训”平台上传的课程“受疫情影响，虽然我们不能面对面听，但‘大练兵’停止上课，继续以线上讲座的形式补充我们的营养。”孙莉说，下班后看“大练兵”中的课程，已经成为她身边很多党员干部的“日常操作”“大练兵”活动是市委的发展规划。通过高端、前沿、系统的课程，弥补党员干部的知识空，体验盲点和短板能力，丰富党员干部的“工具箱”，提供消除发展“痛点”的“手册”，旨在打造一支忠诚干净的高素质干部队伍。看“课表”，区块链、大数据、人工智能、机器人、循环经济、生物医药等专题培训都走在了当前知识领域的前沿。万剑指的是新形势下干部急需解决的问题。“对症下药”专治技能不足、恐慌、技能落后等问题“主旨发言人都是相关领域的佼佼者。他们的定位很高，也很专业。它们立足于我市实际，紧跟全市经济社会发展大局。它们帮助我们从‘根’上解决思想观念问题，从‘学’上解决技能恐慌问题，从‘细节’上解决工作作风问题。“大培训”让市委宣传部政策法规研究室主任李欣受益匪浅即使在疫情期间，“大练兵”依然“停课停学”市委组织部、市政府工委、市委党校通力合作，在市本级、县区、开发区设立17个分会场，全部接入光纤网络。每次讲课可通过培训视频直播系统组织各级干部进行。边看边学的同时，线上“大练兵”基本实现了全市领导干部全覆盖同时还采用了学习光盘、讲义、书籍等延伸学习，拓展了培训链条，实现了全方位立体培训效果目前已完成16场线上培训和6场线下培训，近10.2万名干部接受了线上线下培训紧跟时代前沿、紧跟我市实际的“大练兵”引发了干部头脑风暴。党员干部聚焦“四大板块”建设，建言建设现代化都市圈结合“大练兵”以来的收获和经验，各地区、各部门针对疫情形势，立足本职工作，向市委、市政府提出工作意见和建议目前，各县、区、开发区、市直部门共评选出学习经验462条，意见建议328条经过梳理，共将115篇学生体验文章和272条工作建议整理成册从文中可以看出，各级领导干部对长春未来发展充满信心，建议中充满了对长春的热爱和创业的激情随着“大练兵”的深入开展，不仅锻造了领导干部的优良作风，也增强了在工作中精准施策、履职尽责的能力和水平宽城区委书记李维真坦言，“坚持疫情下的常态化培训，让我收获良多。它不仅开辟了理论知识的“新天地”，而且增强了思想解放的“动力”，找到了解决问题的“金钥匙”，明确了加快宽城发展的对策。随着当前全球经济进入重大调整期，全市通过“大练兵”达到了大练兵的效果今后全市干部教育培训工作将强化开放意识，树立创新思维，提升培训效果，持续汇聚全国最好的培训资源，让“大培训”活动持续长久开展，为我市建设现代化都市圈、把握“四大重点任务”、深化“四大板块”建设作出巨大贡献来源:长春日报
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