招聘软件都有哪些,目前招聘软件


招聘好用的软件有哪几个? 对于工人类的招工平台 , 应该也就是鱼泡网做的最大了吧 。
哪个招聘软件最好用? 前程无忧 , 智联招聘 , 这俩最好最正规 , 一年交6000多块钱 , 至少交一年 , 58同城 , 赶集网 , 不正规 , 免费发布
都有哪些比较好的招聘软件? 绩效考评:针对有一定素质的员工围绕职位的应付责任所达到的阶段性结果以及在达到过程中的业绩行为表现 , 通过用系统的方法、原理来评定和测量员工在职务上的工作业绩和工作效果 。
       绩效管理:绩效管理是指管理者与员工之间就目标与如何实现目标的问题上所达成共识的过程 , 以及帮助员工成功地达到目标的管理方法以及促进员工取得优异绩效的管理过程 。
可对比的多维度绩效管理体系 CMF-PMS (Comparable Multi-Factor Performance Management System)针对KPI、平衡计分卡等考评方式在中国出现的适应性问题 , 诺姆四达通过十多年的理论、实践上的探索开创了的 。
该体系结合了中国人群、机关事业单位人员的特点 , 基于理性人/经济人的博弈假设 , 通过设置符合人的评价习惯、主观倾向、有利于激发高绩效行为的评价指
标 , 使用多种评价方法 , 所有相关者介入的评价体系 , 从而得出令人信服的、可以跨部门进行比较考核结果 , 并将其与薪酬、晋升体系有效衔接 。

常见的手机招工软件有哪些? 您好 , BOSS直聘 , 智联招聘 。 个人比较喜欢智联 , 觉得BOSS里面的特别乱 , 而且什么人都有 , 也不正式 。 之前刚毕业找工作的时候 , 这两都用过 。 记得有一次 , 用BOSS , 和一个人事聊 , 然后约了时间去面试 , 我去 , 那个地方简直了 , 特别远还很偏僻 , 先是坐地铁 , 转站了两次 , 接着又坐公交 , 那边的公交站牌都没有 , 就在电线杆子上贴了个纸板 , 以至于我坐错了公交 , 反正最终还是到了那个地方 , (在上海) 。 当时也是因为自己太心急找工作 , 所以到了那个地方之后觉得不像是一个公司还是进去了 , 里面加上老板就三个人 , 随便聊了聊吧 , 最终也没与结果 。 只是现在想想觉得当时自己还真是胆大 , 现在绝对不敢去了
现在已经工作了3个月了 , 是在智联上找的 。 因为智联我觉得比较正式一点 , 因为你可以像自己意愿的公司投递简历 , 然后对方看到后 , 会给你发邀请 , 如果同意后会给你发邮件 , 邮件里至少有公司的一些信息等 , 你也可以多了解一点 。 在决定去不去 。
其实还有58等很多招聘软件 , 其实这些都是一个很好的平台 , 只不过里面的信息需要我们自己去筛选 。
招聘类APP都有哪些? 最好去那些比较知名的招聘网站看看吧!虽然看起来容易 , 但是要想通过这样找到工作恐怕并不容易 。
有什么免费的招聘软件 好用的有两个吧
1、上啥班

平台:移动端
功能亮点:企业视频 视频简历 视频面试 在线直聊 数据匹配 无责任底薪大曝光
面向人群:基础岗位求职者
优点:平台监管较严格 , 全部为真实企业 , 功能点独特 , 深谙招聘行业痛点 , 对症下药 。
2、求职乐
功能亮点:职业认证 实名制 工作内推
面向人群:基础岗位求职者
优点:认证体系 , 可信度高 , 视频招聘 。
可以试试 , 希望可以帮到你 。
招聘软件都有哪些哪些软件好用? 智联招聘
智联招聘智联招聘面向大型公司和快速发展的中小企业 , 提供一站式专业人力资源服务 , 包括网络招聘、报纸招聘、校园招聘、猎头服务、招聘外包、企业培训以及人才测评等等 , 并在中国首创了人力资源高端杂志《首席人才官》 , 是拥有政府颁发的人才服务许可证和劳务派遣许可证的专业服务机构 。 截止2011年1月 , 智联招聘网平均日浏览量6800万 , 日均在线职位数255万以上 , 简历库拥有近3800余万份简历 , 每日增长超过30000封新简历 。 个人用户可以随时登录增加、修改、删除、休眠其个人简历 , 以保证简历库的时效性 。

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